Кумулятивное голосование


Кумулятивное голосование Значение

Кумулятивное голосование, также известное как накопительное голосование или взвешенное голосование, представляет собой процесс, посредством которого акционеры избирают директоров своей компании. В этой процедуре компании позволяют каждому акционеру осуществлять один голос на акцию. Таким образом, общее количество голосов, отданных ими за желаемых кандидатов, рассчитывается путем умножения количества акций, которыми они владеют в компании, и числа директоров, которые должны быть избраны.

Эта система голосования помогает защитить миноритарных акционеров. Миноритарные акционеры. Мажоритарный или контролирующий акционер — это физическое или юридическое лицо, которое владеет большей частью акций компании (более 50%) и, следовательно, имеет больше права голоса, чем другие акционеры. Эти акционеры имеют возможность влиять на решения компании. Читать далее интерес к компании. В рамках этой системы каждый акционер может выделить все применимые голоса одному кандидату, чтобы обеспечить победу и избрание желаемого кандидата для профиля.

Программы для Windows, мобильные приложения, игры - ВСЁ БЕСПЛАТНО, в нашем закрытом телеграмм канале - Подписывайтесь:)

Оглавление

Ключевые выводы

  • Кумулятивное голосование относится к методу, используемому акционерами для выбора директоров фирмы. Его также называют накопительным голосованием или взвешенным голосованием. Каждый акционер имеет право голоса, равное количеству их акций, умноженному на количество директоров, которые будут избраны в этом процессе.
  • Это приносит пользу миноритарным акционерам, предоставляя им больше шансов выбрать кандидата по своему выбору.
  • Организация может использовать кумулятивное голосование для защиты интересов миноритарных акционеров при выборе директоров.
  • При выборе директоров компании могут применять прямое и кумулятивное голосование.

Как работает кумулятивное голосование?

Кумулятивное голосование дает каждому акционеру возможность участвовать в голосовании за директоров. В результате они могут максимально использовать свое существование. Этот процесс сохраняет права миноритарных акционеров и дает им возможность избрать кандидата по своему выбору в качестве директора компании.

В обычном процессе голосования акционер может проголосовать за 1000 голосов за одного кандидата. В результате шансы этого кандидата на избрание были бы очень малы, если бы другие крупные акционеры Крупные акционерыБольшой акционер или контролирующий акционер был физическим или юридическим лицом, владеющим большей частью акций компании (более 50%), и, следовательно, имеет больше права голоса, чем другие акционеры. Эти акционеры имеют возможность влиять на решения компании. Подробнее не голосуйте за этого кандидата. Однако с 5000 голосов шансы на то, что этот кандидат будет выбран, значительно возрастают.

Организация может использовать этот метод голосования для защиты интересов миноритарных акционеров при выборе директоров. С помощью этого метода меньшинства получают больше избирательной власти. Если они разумно выберут эту систему голосования, есть хорошие шансы, что они выберут предпочитаемого кандидата в правление.

В системе кумулятивного голосования акционеры могут выбрать одного из своих кандидатов из общего числа имеющихся мест. Например, предположим, что у акционера есть 500 акций компании, и избраны четыре директора. В этом случае акционер может отдать 500, умноженное на четыре, что означает, что 2000 голосов за одного кандидата. Акционер также может отдать по 1000 голосов каждому за 2 кандидатов или разделить свои 2000 голосов любым способом между 4 кандидатами. Это повысит шансы на победу этого кандидата. Таким образом, миноритарные акционеры также могут влиять на совет директоров.

Пример

Предположим, у компании всего 1 000 000 акций. Инвестор по имени г-н А владеет 1000 акций из общего числа 1 000 000 акций. Компании необходимо выбрать пять директоров. При прямом голосовании А может отдать не более 1000 голосов за одного кандидата. Но при кумулятивном голосовании он может делить свои доли между кандидатами как угодно. Например, предположим, что он хочет избрать единственного кандидата.

Кумулятивное голосование

В этом случае он может проголосовать 1000, умноженное на пять, что означает 5000 голосов за одного кандидата, и вдруг шансы получить этого кандидата возрастут. С другой стороны, если акционеру нравятся два кандидата, он может разделить свои 5000 голосов между этими двумя кандидатами.

Преимущества

Этот процесс кумулятивного голосования имеет обширный набор преимуществ, которые необходимо изучить. Некоторые из них перечислены ниже:

  • Кумулятивное голосование используется для расширения прав и возможностей миноритарных акционеров.
  • Группы миноритарных акционеров могут объединяться и иметь очень высокие шансы избрать предпочитаемых ими кандидатов.
  • Это снижает вероятность того, что мажоритарные акционеры выберут одних и тех же кандидатов.

Недостатки

Процесс кумулятивного голосования не лишен недостатков. У него есть несколько недостатков. Давайте посмотрим на них тоже:

  • Это может привести к нестабильности в организации, что приведет к снижению преемственности.
  • Этот метод менее полезен, если в организации нет надлежащего канала связи.

Кумулятивное голосование против прямого голосования

При выборе директоров компании могут использовать два типа голосования: прямое голосование и кумулятивное голосование. Давайте поймем разницу между ними, используя пример ниже:

Если необходимо выбрать четырех кандидатов и у акционера 100 акций, то

  • Акционер может проголосовать только 100 акциями за каждого кандидата при прямом голосовании. Следовательно, хотя у него 400 голосов, он может проголосовать за кандидата только 100 раз.
  • При кумулятивном голосовании один и тот же акционер может отдать 100, умноженное на 4, что означает 400 голосов за одного кандидата или 200 голосов за двух кандидатов. Акционер может по желанию разделить свои 400 голосов на четырех кандидатов. Таким образом, шансы на победу предпочитаемого им кандидата увеличиваются.

Часто задаваемые вопросы

Пропорционально ли кумулятивное голосование?

Кумулятивное голосование, блочное голосование или голосование по первому голосованию по почте — это метод с несколькими победителями, предназначенный для обеспечения более пропорционального представительства. Это позволяет избирателю выразить некоторую поддержку каждому победившему кандидату, но не является обязательным для достижения пропорционального представительства.

Кому выгодно кумулятивное голосование?

Метод голосования, известный как кумулятивное голосование, может помочь миноритарным акционерам иметь более сильный голос при выборе директоров. Например, когда в совете директоров компании имеется несколько вакансий, эта процедура позволяет акционерам отдать свои голоса за одного кандидата.

В чем разница между законом и кумулятивным голосованием?

Когда в совете директоров компании имеется множество вакансий, кумулятивная процедура позволяет акционерам отдать все свои голоса за одного кандидата. В отличие от этого, акционеры могут отдать только один голос на акцию за каждого кандидата при «обычном» или «установленном законом» голосовании.

Требуется ли кумулятивное голосование в Калифорнии?

Кумулятивное голосование требуется в Калифорнии для избрания директоров в соответствии с разделом 708 Кодекса корпораций штата Калифорния. Таким образом, один или несколько акционеров должны уведомить других акционеров о своем желании голосовать кумулятивно до собрания, чтобы использовать кумулятивное голосование.

Рекомендуемые статьи

Эта статья представляет собой руководство по определению кумулятивного голосования. Здесь мы объясняем, как это работает, а также преимущества, недостатки и примеры. Вы можете узнать больше об этом из следующих статей:

  • Совет советников
  • Совет директоров (СД)
  • Ступенчатая доска
  • Совет директоров

Программы для Windows, мобильные приложения, игры - ВСЁ БЕСПЛАТНО, в нашем закрытом телеграмм канале - Подписывайтесь:)

Похожие записи

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *