Законы о минимальной заработной плате по штатам

• Федеральная минимальная заработная плата в настоящее время составляет 7,25 доллара в час, и в Конгрессе ожидается принятие закона о ее повышении.
• В Калифорнии, Вашингтоне, Массачусетсе и Коннектикуте особенно высока минимальная заработная плата.
• Вы должны платить работникам больше, чем минимальная заработная плата вашего штата или федеральная минимальная заработная плата.
• Эта статья предназначена для владельцев бизнеса, желающих определить минимальную заработную плату штата и федерального уровня.

Минимальная заработная плата уже давно больше, чем трудовой закон. Часто это очень политизированный вопрос, по которому ваши друзья и семья могут иметь твердое мнение. Тем не менее, независимо от того, что вы и люди в вашей жизни думаете о законах о минимальной заработной плате, ваш бизнес почти всегда должен им следовать. С этой целью мы составили приведенное ниже руководство по минимальной заработной плате на федеральном уровне и уровне штата. Читайте дальше, чтобы узнать, как обеспечить соответствие всем вашим выплатам сотрудникам.

Какова минимальная заработная плата?

Минимальная заработная плата – это самая низкая разрешенная законом почасовая ставка, которую работодатель может установить для своих сотрудников. Например, в 2005 г. федеральная минимальная заработная плата составляла 5,15 доллара в час.. Таким образом, в 2005 году все работодатели США были обязаны платить своим работникам не менее 5,15 долларов в час. Наемные работники также должны получать по крайней мере минимальную заработную плату, если их годовой доход разбит на почасовые ставки.

Исключения в отношении минимальной заработной платы или, по крайней мере, другие правила часто существуют для работников, получающих чаевые, таких как официанты в ресторанах. Эти исключения часто приводят к отдельной, более низкой минимальной заработной плате для этих работников, которые затем должны полагаться на чаевые, чтобы преодолеть этот разрыв в доходах.

Какова федеральная минимальная заработная плата?

По состоянию на ноябрь 2021 года минимальная заработная плата для всех работников, подпадающих под действие федерального Закона о справедливых трудовых стандартах (FLSA), составляет $7,25 в час. Вы должны платить всем своим работникам по крайней мере эту почасовую заработную плату, за крайне ограниченным числом исключений.

Если в вашем штате установлена ​​более высокая минимальная заработная плата, чем федеральный эквивалент, вы должны платить своим работникам по крайней мере заработную плату штата. Например, минимальная заработная плата в штате Орегон составляет 12,75 долларов в час, что выше федеральной минимальной заработной платы, поэтому работодатели штата Орегон должны платить своим работникам не менее 12,75 долларов в час.

Федеральная минимальная заработная плата на 2021 год составляет 7,25 доллара в час. Однако, если минимальная заработная плата в вашем штате выше, вы должны платить своим работникам по крайней мере минимум штата.

Какова федеральная минимальная заработная плата для сотрудников, получающих чаевые?

Минимальная заработная плата работает несколько иначе для сотрудников, получающих чаевые. Согласно FLSA, работодатели должны платить любому сотруднику, который зарабатывает не менее 30 долларов чаевых в месяц, не менее 2,13 доллара в час.

Это правило предполагает, что чаевые сотрудников должны быть достаточно большими, чтобы их почасовая заработная плата в размере 2,13 доллара фактически составляла не менее 7,25 доллара в час. Однако вопрос о минимальной заработной плате с чаевыми вызывает споры. Некоторые утверждают, что это усугубляет бедность, а Президент Джо Байден намекнул, что хотел бы положить этому конец также. Как мы объясним позже, Байден уже предпринял шаги, чтобы сделать это для федеральных подрядчиков.

Во многих штатах установлена ​​минимальная заработная плата для сотрудников, получающих чаевые. Если вы решите платить по этим ставкам, программное обеспечение для расчета заработной платы поможет вам отличить сотрудников, получающих чаевые, от сотрудников, не получающих чаевые. Таким образом, вы случайно не будете платить чаевым сотрудникам без чаевых. Узнайте больше о лучшем программном обеспечении для расчета заработной платы, где вы можете найти дополнительную информацию о вариантах программного обеспечения для расчета заработной платы, например, в нашем обзоре Gusto.

Будет ли увеличена федеральная минимальная заработная плата?

Хотя Министерство юстиции США, которое является частью исполнительной власти, обеспечивает соблюдение FLSA, Конгресс должен изменить минимальную заработную плату. Некоторые конгрессмены, как и Байден, предприняли шаги для принятия таких изменений.

Федеральные законы о минимальной заработной плате в Палате представителей

В 2021 году член палаты представителей Бобби Скотт (D-VA) представил Закон о повышении заработной платы. Этот законопроект немедленно повысит федеральную минимальную заработную плату до 9,50 долларов в час после того, как президент подпишет его. После этого федеральная минимальная заработная плата будет постепенно увеличиваться до 15 долларов в час в течение пяти лет.

Закон о повышении заработной платы от 2021 года был передан в комитет Палаты представителей по образованию и труду. Он еще не поставлен на голосование. Потенциально он может зачахнуть в этом комитете, так и не придя на голосование. При этом в июле 2020 года Дом проголосовали за постепенное повышение минимальной заработной платы примерно так, как описано в законопроекте Скотта. Поскольку Сенат никогда не голосовал по этой перспективе, Скотт повторно представил эту концепцию в своем законопроекте от 2021 года.

Федеральные законы о минимальной заработной плате в Сенате

В начале 2021 года сенатор Берни Сандерс (I-VT) попытался добавить положения о федеральной минимальной заработной плате в размере 15 долларов в законопроект Байдена о стимулирующих мерах против COVID-19. Однако в конце концов Сенат голосовал против этого предложения.

В апреле 2017 года Сандерс и сенаторы Чак Шумер (штат Нью-Йорк) и Пэтти Мюррей (штат Вашингтон) представили законопроект, который поднять минимальную заработную плату до 15 долларов. Однако этот законопроект не прошел, и Сандерс повторно представил его в январе 2021 года. Его новый законопроект, также озаглавленный Закон о повышении заработной платы от 2021 г.был передан в сенатский комитет по здравоохранению, образованию, труду и пенсиям.

Федеральные законы о минимальной заработной плате в исполнительной власти

Если бы Закон о повышении заработной платы от 2021 года попал на стол Байдена, можно было бы с уверенностью предположить, что он его подпишет. Байден провел активную кампанию на обещании федеральной минимальной почасовой оплаты в размере 15 долларов. В апреле 2021 года он также выпустил распоряжение обязывает федеральных подрядчиков платить минимальную заработную плату в размере 15 долларов в час.

Этот указ дополнительно гарантирует минимальную заработную плату в размере 15 долларов США для нетрудоспособных федеральных контрактников. К 2024 году он также отменит минимальную заработную плату с чаевыми для федеральных подрядчиков.

В каком штате самая высокая минимальная заработная плата?

Примерно половина из 50 штатов имеет собственную минимальную заработную плату. По состоянию на ноябрь 2021 года минимальная заработная плата в штате Калифорния является самой высокой и составляет 14 долларов в час. Однако эта минимальная заработная плата распространяется только на работодателей со штатом более 25 сотрудников. Для всех остальных работодателей минимальная заработная плата в Калифорнии составляет 13 долларов в час.

В Калифорнии действуют две минимальные зарплаты в зависимости от количества сотрудников компании.

Таким образом, в зависимости от размера компании минимальная заработная плата в штате Вашингтон может быть выше, чем в Калифорнии. Минимальная заработная плата в Вашингтоне составляет 13,69 долларов в час для всех работодателей. Эта цифра, конечно, больше, чем минимальная заработная плата в Калифорнии для компаний с 25 или менее сотрудниками. Также следует отметить, что минимальная заработная плата в Массачусетсе составляет 13,50 долларов в час, а Коннектикут ненамного отстает и составляет 13 долларов в час.

Кроме того, минимальная заработная плата в округе Колумбия составляет 15,20 долларов в час. Однако, поскольку Вашингтон, округ Колумбия, технически не является штатом, штатом с самой высокой минимальной заработной платой является либо Калифорния, либо Вашингтон.

В каком штате самая низкая минимальная заработная плата?

Пятнадцать штатов привязаны к самой низкой минимальной заработной плате. Минимальная заработная плата в этих штатах эквивалентна федеральной минимальной заработной плате в размере 7,25 доллара США:

• Грузия
• Айова
• Айдахо
• Индиана
• Канзас
• Кентукки
• Северная Каролина
• Северная Дакота
• Нью-Гемпшир
• Оклахома
• Пенсильвания
• Техас
• Юта
• Висконсин
• Вайоминг

С технической точки зрения законы штата о заработной плате в Грузии устанавливают минимальная заработная плата 5,15 долларов в час. Однако, как объяснялось ранее, минимальная почасовая оплата FLSA в размере 7,25 долларов заменит этот закон штата. Таким образом, минимальная заработная плата в Джорджии фактически составляет 7,25 доллара в час.

Что привело к изменению минимальной заработной платы в 2021 году?

Большинство изменений минимальной заработной платы отражают рост стоимости жизни. Они также могут отражать конгрессменов штата, принимающих законы для решения проблем заработной платы своих избирателей. Часто это законодательство начинается с голосования на ноябрьских выборах. Если большинство избирателей одобряют меру голосования, она обычно становится поправкой к конституции штата.

Например, на выборах в ноябре 2020 года избирателям Флориды был задан вопрос о повышении минимальной заработной платы. Более 3 из 5 избирателей выступали за повышение государством минимальной заработной платы. Таким образом, поправка 2 стала законом во Флориде.

Поправка 2 привела к увеличению минимальной почасовой оплаты труда во Флориде до 8,65 долларов США 1 января 2021 года. 30 сентября 2021 года последовало повышение до 10 долларов США. Эта минимальная почасовая оплата труда будет увеличиваться на 1 доллар каждый год 30 сентября, пока не достигнет 15 долларов США в 2026 году. .

Как изменилась минимальная заработная плата со временем?

В 1938 году, когда президент Франклин Д. Рузвельт подписал FLSA, вступила в силу первая федеральная минимальная заработная плата. Этот почасовая оплата была 25 центов в час, что составляет менее 5 долларов в час в 2021 году с поправкой на инфляцию. С тех пор минимальная заработная плата была повышена более чем в 20 раз.

Однако с поправкой на инфляцию минимальная заработная плата в прошлом была технически выше, чем сейчас. В сегодняшних долларах самая высокая федеральная минимальная заработная плата составляла 1,60 доллара в час в 1968 году. Без контекста эта цифра кажется довольно маленькой. Однако с поправкой на инфляцию в 2021 году этот показатель равен 12,30 доллара в час. Это на 5,05 доллара больше, чем фактическая федеральная минимальная заработная плата в 2021 году.

Нынешняя минимальная заработная плата в размере 7,25 долларов США вступила в силу в 2009 году. С тех пор 12-летний период является самым продолжительным периодом, когда федеральное правительство не повышало минимальную заработную плату.

Что должны знать владельцы малого бизнеса, когда речь идет о минимальной заработной плате?

Как владелец малого бизнеса, вы можете с уверенностью предположить, что вы должны платить всем своим сотрудникам минимальную заработную плату. В действительности, однако, некоторые сотрудники освобождены от этого правила. Эти исключения довольно редки; примеры включают сельскохозяйственных рабочих на небольших фермах, надомников, плетущих венки, и моряков на неамериканских судах. Министерство труда США ведет исчерпывающую список исключений из минимальной заработной платы.

Наиболее важные из этих исключений касаются исполнительных, профессиональных, административных и внешних торговых служащих. Технически, вы можете платить этим работникам ниже минимальной заработной платы. Тем не менее, вы почти полностью вряд ли найдете людей, готовых взять на себя эти роли за зарплату ниже минимальной заработной платы. Во всяком случае, большинство годовых окладов на этих должностях значительно превышают текущую федеральную минимальную заработную плату.

Короче говоря, вы должны знать минимальную заработную плату своего штата и федеральную минимальную заработную плату, а также знать, какая из них применима к вашему бизнесу. Все работники должны получать соответствующую минимальную почасовую заработную плату. Соблюдение этого правила позволит вашему бизнесу соответствовать законодательству.