Производительность труда

Определение производительности труда

Производительность труда – это понятие, используемое для измерения эффективности работника. Он рассчитывается как стоимость продукции, произведенной работником в единицу времени, например, в час. Сравнивая индивидуальную производительность со средней, можно определить, работает ли конкретный работник неэффективно. Эту концепцию также можно использовать на национальном уровне для расчета ВВП (валового внутреннего продукта).

Оглавление

• Определение производительности труда
  • Формула производительности труда
  • Как рассчитать производительность труда?
  • Пример производительности труда
  • Факторы
  • Производительность труда против общей факторной производительности
  • Важность
  • Преимущества
  • Ограничения
  • Заключение
  • Рекомендуемые статьи

Формула производительности труда

Производительность рабочего можно рассчитать по следующей формуле.

Производительность труда = стоимость произведенных товаров и услуг / вложенный человеко-час

Результат обеспечит производительность в час.

Как рассчитать производительность труда?

Ниже приведены три этапа расчета производительности труда.

1. Рассчитать стоимость произведенных товаров и услуг

   Этот шаг включает в себя расчет денежной стоимости товаров и услуг, произведенных или оказанных работником в течение данного периода. Стоимость означает такую ​​стоимость, по которой эти товары или услуги будут проданы.

2. Определение входных человеко-часов

   Под входными человеко-часами понимается общее количество часов, затраченных работником на производство товара или оказание услуги.

3. Разделить и вычислить результат

   Последним шагом является разделение стоимости товаров и услуг, произведенных с затратами человеко-часов. Полученная цифра обеспечит производительность в час для работника.

Пример производительности труда

В Goodwill Ltd рабочий произвел 20 единиц продукции за 5 часов. Компания продает устройства по цене 30 долларов за штуку. Рассчитаем производительность рабочего в этом случае.

Решение

• Обучение

Уровень подготовки влияет на производительность труда. Ожидается, что если работникам будет предоставлено надлежащее обучение, производительность труда возрастет.

• Через некоторое время

Если рабочие работают сверхурочно, это отрицательно скажется на производительности, поскольку рабочие будут чувствовать себя усталыми и вялыми.

• Уровень мотивации

Работники, как правило, работают лучше, когда они чувствуют мотивацию. Таким образом, важно создать среду, в которой работники чувствуют себя мотивированными и уверенными.

• Используемые входы

Если работник использует сырье или неисправное оборудование, это повлияет на его производительность.

Производительность труда против общей факторной производительности

Производительность труда означает производство товаров или услуг в единицу времени. Он отражает эффективность работников в производстве товаров или оказании услуг с точки зрения затраченного времени. Никакие другие входные факторы, кроме входного времени, не учитываются.

Общая факторная производительностьОбщая факторная производительностьОбщая факторная производительность (TFP) — это число, которое демонстрирует производительность бизнеса, определяя, сколько он производит по сравнению с тем, что ему нужно потратить для достижения этого результата. Подробнее означает уровень производства с точки зрения средневзвешенного значения. двух факторов, а именно труда и капитала. Он рассчитывается путем деления общего объема производства на средневзвешенное значение времени и капитала. Таким образом, общая факторная производительность учитывает эффект двух вложений — труда и капитала.

Важность

Эта концепция полезна для компаний с точки зрения производительности труда, поскольку она отражает, насколько хорошо работают работники. Его можно использовать для продуктивного установления стандарта, на основе которого могут быть разработаны схемы вознаграждения хорошо работающих работников. Это также помогает предприятиям решить, нужно ли им предпринять какие-либо шаги для повышения уровня производительности.

Говоря о производительности труда с точки зрения экономики в целом, отражается ВВП. За тот же период производится больше товаров и услуг, если производительность увеличивается, что увеличивает уровень потребления. Это также указывает на улучшение уровня жизни в случае увеличения уровня потребления.

Преимущества

• Повышение производительности будет означать эффективное использование ресурсов и снижение себестоимости продукции.
• Более низкие средние затратыСредние затратыСредние затраты относятся к себестоимости единицы продукции, рассчитанной путем деления общей себестоимости производства на общее количество произведенных единиц. Другими словами, он измеряет количество денег, которое бизнес должен потратить на производство каждой единицы продукции. Читать дальше, в свою очередь, приведет к хорошей прибыли.
• Компания с высокой производительностью труда будет иметь конкурентное преимущество перед другими.
• Сотрудники с более высокой производительностью могут претендовать на преимущества, основанные на производительности, предоставляемые компанией.
• Повышение производительности также означает улучшение общих экономических условий.

Ограничения

• Эта концепция не учитывает влияние других ресурсов, таких как капитал.
• Кроме того, на производительность могут влиять многие другие факторы, такие как состояние используемого оборудования, которые не учитываются.

Заключение

Понятие труда продуктивно используется на уровне бизнеса и страны. Эта концепция широко используется экономистами по всему миру и очень полезна.

Рекомендуемые статьи

Это было руководство по производительности труда и ее определению. Здесь мы обсуждаем, как рассчитать производительность труда, включая примеры, факторы, ограничения и различия с общей производительностью. Вы можете узнать больше о финансировании из следующих статей –

• Отношение налога к ВВП
• Рассчитать прямой труд
• Рынок труда
• Трудоемкость Значение
• Формула для коэффициента участия в рабочей силе