Сознательный капитализм

Определение сознательного капитализма

Сознательный капитализм — это неоэкономическая система, которая берет свои корни от капитализма, прививая предпринимательство, свободу торговли, конкуренцию и связанные с ними элементы наряду с сознанием. Он строит предприятия свободного рынка, движимые социальной ответственностью. Эти предприятия имеют более высокие цели, чем получение прибыли.

Предприятия, сознательно практикующие капитализм, включают в себя два основных элемента. У этих компаний есть цель, которая выходит за рамки максимизации прибыли. Все компании управляются в интересах заинтересованных сторон в экосистеме, а не только акционеров. Следовательно, цель состоит в том, чтобы пройти путь устойчивого успеха, чтобы обеспечить будущее человечества и планеты.

Оглавление

• Определение сознательного капитализма
  • Объяснение сознательного капитализма
  • Четыре принципа сознательного капитализма
    • №1 – Высшая цель:
    • № 2 – Ориентация на заинтересованные стороны:
    • №3 – Сознательное лидерство:
    • # 4 – Сознательная культура:
  • Пример
  • Часто задаваемые вопросы (FAQ)
  • Рекомендуемые статьи

Ключевые выводы

• Сознательный капитализм — это форма капитализма, выходящая за рамки идеологии максимизации прибыли. Вместо этого он учит важности культуры, личных и профессиональных целей и других социальных обязательств.
• Цель движения сознательного капитализма состоит в том, чтобы создавать надежные, настоящие, творческие и развивающие предприятия. Кроме того, они надеются служить ресурсом для их профессионального и личного развития.
• Джон Макки и Раджендра Сисодиа — авторы книги «Сознательный капитализм: освобождение героического духа бизнеса», из которой возникла эта концепция.

Объяснение сознательного капитализма

Сознательный капитализм достаточно прост для понимания, и в этом термине есть два слова: сознательный и капитализм. Они передают сущность сознательно идущего вперед капитализма. Это относится к осознанию того, что действовать в соответствии с сознанием означает помнить о действии. Кроме того, необходимо понимать обстоятельства и реагировать таким образом, чтобы уважать ценности и цели предприятия. Таким образом, сознательный бизнес способствует миру и процветанию сообщества, а не только бизнеса или связанных с ним людей. Эта концепция возникла из книги «Сознательный капитализм, освобождающий героический дух бизнеса».” авторы Джон Макки и Раджендра Сисодиа.

Кредо сознательного капиталиста описывает свое видение как создание надежного, подлинного, инновационного и развивающего бизнеса. Они стремятся предоставить им источник личного и профессионального роста. Они также намерены предоставить своим заинтересованным сторонам финансовые, интеллектуальные, социальные, культурные, эмоциональные, духовные, экологические и физические преимущества. Короче говоря, предприятия работают с намерением заставить мир развиваться, чтобы помочь людям процветать и вести жизнь, наполненную состраданием, целью и страстью.

Основные области сознательного капитализма

Компании отдают должное Сознательному капитализму, сосредотачиваясь на многих областях, и некоторые из них перечислены ниже:

Разнообразие, равенство и инклюзивность:

Создавайте предприятия с культурой, которая дает людям чувство принадлежности. Например, для борьбы с расизмом и поддержки той части населения, которая традиционно недостаточно представлена ​​в бизнесе.

Среда:

Придание важности устойчивым методам и борьбе с изменением климата с помощью сознательных методов.

Здоровье и благополучие:

Сознательный капитализм придает первостепенное значение психическому и физическому здоровью сотрудников и их семей. Оказание качественной медицинской помощи обеспечивает это.

Местные сообщества:

Участие в решении проблем способствует росту и развитию районов, где люди живут и работают.

Образование:

Поддерживайте возможности качественного обучения для нынешних сотрудников и развивайте лидеров на рабочем месте и за его пределами.

Глобальная бедность:

Предоставление равного доступа к созданию богатств, созданных капитализмом, для подъема бедных сообществ внутри страны и за рубежом.

Права человека:

Сохранить право каждого на жизнь и свободу, независимо от расы, религии, национальности, национальности, языка, гендерной идентичности или любого другого статуса.

Уровень жизни:

Построение общества, в котором каждый человек может поддерживать свою семью, жить счастливо и иметь свободу преследовать свои интересы.

Четыре принципа сознательного капитализма

Четыре принципа сознательного капитализма перечислены ниже:

№1 – Высшая цель:

У бизнеса должны быть и другие мотивы, кроме зарабатывания денег. Прибыль не должна рассматриваться как необходимое средство для достижения успеха. Таким образом, он строит социально сознательное сообщество.

№ 2 – Ориентация на заинтересованные стороны:

Сознательное деловое предприятие признает взаимозависимость жизни и основы бизнеса. Следовательно, она должна создавать стоимость внутри себя и для своих акционеров (потребителей, сотрудников, рабочих, продавцов, инвесторов, бизнес-сообщества и т. д.).

№3 – Сознательное лидерство:

Лидеры руководствуются видением. Хорошие лидеры создают человеческие социальные организации, ведут их к успеху и вдохновляют людей следовать их пути. Сознательные лидеры понимают важность социальной сознательности и действуют в соответствии с ней. Они создают ценность и гармонизируют интересы различных заинтересованных сторон. Они признают это и поэтому культивируют сознательную культуру на предприятиях.

# 4 – Сознательная культура:

Культура вносит свой вклад в этос, ценности, принципы, практику и цель организации. Он помогает развивать эти аспекты и связывает заинтересованные стороны и бизнес. У всех компаний есть культура; это может быть рост или токсичность. Однако сознательные компании намеренно развивают культуру, продвигающую корпоративные ценности и цели.

Пример

Американская сеть продуктовых магазинов Wegmans Food Markets, Inc. находится в частной собственности. Он был основан в Рочестере в 1916 году, и сейчас там находится его штаб-квартира. По состоянию на 2022 год у Wegmans более 100 магазинов. В 2004 году Forbes назвал его «лучшим местом для работы» в Соединенных Штатах. В компании есть свои правила, работающие по философии хороших людей, работающих ради общей цели. Таким образом, он платит своим сотрудникам больше, чем средняя ставка заработной платы по отрасли, и предоставляет пенсионные пособия. Текучесть кадров в 2004 году была сравнительно низкой и составляла 6% по сравнению с 20% в отрасли. Ритейлер с почти столетней историей прекратил продажу табачных изделий в 2008 году. Таким образом, он пожертвовал своей прибылью на благо общества, на то, что, по его мнению, было хорошо для общества.

Компании сознательного капитализма, такие как Wegmans Food Markets, не отказываются от ведения бизнеса или получения прибыли. Социальное благо является одной из ее целей, но оно не позволяет ей преобладать над другими целями компании. Компании и предприятия по-разному подходят к достижению этой цели. Например, сознательный капитализм Starbucks включал в себя методы запуска кампании «#RaceTogether», когда они писали хэштег под кофейными чашками, чтобы говорить о расовой дискриминации. Это фокусируется на вопросах разнообразия, справедливости и инклюзивности.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Что такое сознательный капитализм?

Это практика, принятая компаниями и предприятиями, которые хотят идти по пути капитализма, но с этическими, сознательными, наполненными ценностями методами. Эти компании хотят построить экосистему, которая приносит пользу и поддерживает заинтересованные стороны.

Почему сознательный капитализм важен?

Клановый капитализм сделал больше плохого, чем хорошего для человечества и планеты. Капитализм с сознанием стремится обратить вспять нанесенный ущерб. По крайней мере, примите методы, которые не способствуют пагубным факторам, ухудшающим общество и планету.

Какие черты сознательного капитализма очевидны?

Политика в отношении благосостояния сотрудников, гендерного равенства, безопасности на рабочем месте, внедрения экологически безопасных методов или сокращения выбросов и т. д. отражает идею сознательного капитализма.

Какие компании используют сознательный капитализм?

Компании сознательного капитализма — это компании, применяющие практику, имеющую цели, выходящие за рамки получения прибыли. Вместо этого они стремятся к лучшему завтра. Каждая компания отличается. Например, Старбакс сознательный капитализм предполагает вербовку беженцев. Благодаря этому компания позволяет убитому горем сообществу начать все сначала.

Рекомендуемые статьи

Это Руководство по сознательному капитализму и его определению. Мы объясняем основные направления сознательного капитализма, его четыре принципа на примерах. Вы можете узнать больше из следующих статей –

• Коммунизм против фашизма
• Фашизм против социализма
• неолиберализм